５０代会社員が、自分らしくもうひと花咲かせる支援を事業化しようとしています。 これまでのゼロイチな選択（会社に残り雇用延長or新たに転職や起業）だけでなく、多様な選択肢の組み合せを、幸せ視点で仲間たちと考え、実践する場。 […]

５０代会社員が、自分らしくもうひと花咲かせる支援を事業化しようとしていますというお話を以前しました。 この手の事業は、ニーズがたっくさんある（何しろ社会問題化！）ので、参入する事業者が続々と現れてます。まぁ、僕もそのひと […]

2020年度に開学したiU情報経営イノベーション専門職大学をご存知ですか？ 卒業までに１度は起業にチャレンジしてもらう大学／「就職率０％が目標」の大学 こういうとんがりコンセプト大好きです！！ この大学の客員教授に就任さ […]

昨年１２月からプロダクトローンチの実践講座に参加しました。先日、半年間にわたるその講座が終了しました。 実践講座ですから、とにもかくにも、自分でプロダクトローンチを体験するわけです。何もかも初めてづくしでした。 未知の大 […]

前回は、コミュニティの話をしました。 僕が移住した藤野というコミュニティでは、市民主導による多種多様で自由なカルチャーが形成されており、 僕はそこで学んでいることを、いま企業組織に注入していると。 今回は、さらに話を進め […]

さて、今回のテーマは、コミュニティと組織です！ コロナ禍で、テレワークが普及し、職場の近くに住んでいなくても仕事が可能になったことから、地方移住の動きが進んでいます。 地方に移住するメリットとしては、自然豊かな場所へとか […]

僕が扱う組織開発の領域は、一般的なものよりも結構広くて、組織やチーム内の関係性、ミッション・ビジョン・バリュー、組織風土・文化といった以外にも中期経営計画や営業変革、事業開発なども含みます。 一方で、かなり対象を絞り込ん […]

昨年１２月からWEBマーケティングの有力な方法であるプロダクトローンチの実践講座に入門したと言いました。 このローンチで扱うのが、いわゆる個々人の知的財産を売るコンテンツビジネスです。 一方、僕が１５年以上かけてひたすら […]

組織に所属している頃、僕は「思いたったら、何をしでかすかわからない」と思われていたようですし、自分でも「拙速」を信条として動いてきたつもりでした。 が、田中祐一さんのローンチ・トライブに入った瞬間、実は「慎重派」なのかも […]

僕は、ひとり起業家として独立して３年になります（とんがりチーム®︎研究所を立ち上げてから１年は、前職の契約社員としてトランジション期間を設けていただきました）。 ３０年間もずっと組織に雇用され続け、お給料は月末になると自 […]